Ein Nachhaltigkeitskodex ist ein Verhaltenskodex, den Unternehmen selbst festlegen oder akzeptieren, um nachhaltiges Handeln zu fördern. Er legt Regeln für die Mitarbeiter fest, die sowohl gesetzliche Anforderungen als auch freiwillige Richtlinien umfassen können. Diese dienen dazu, die Ziele und Werte im Bereich der Nachhaltigkeit zu betonen, die im Unternehmensleitbild verankert sind. Der Zweck eines Nachhaltigkeitskodex besteht darin, ein verantwortungsbewusstes Verhalten der Mitarbeiter zu fördern und unverantwortliches Verhalten zu verhindern. Um in der Praxis wirksam zu sein, muss ein Nachhaltigkeitskodex von unterstützenden Maßnahmen begleitet werden, wie z. B. Compliance- und Wertemanagement sowie die Verknüpfung von Regeln mit Anreizen für die Mitarbeiter (z. B. Sanktionen bei Nichteinhaltung). Ein guter Nachhaltigkeitskodex enthält spezifische Regeln, die insbesondere auf einen nachhaltigen Umgang mit Konfliktsituationen abzielen
